TOP
Poczekalnia
Quizy
Quizy wiedzy
Quizy na czas
Quizy wizualne
Zagadki
Psychotesty
Wybieranie
Gra w pary
Quizy dla par
Wyzwania quizowe
Fiszki
Kategorie quizów
Top autorów
Gry logiczne
Znajdź 3
Eureka
Kulki
Kaskada
Trójkowy sprint
Kalejdoskop
Połącz pary
Puzzle
Dokładanki
Układanki
Klasyczne puzzle
Krzyżówki
Krzyżówki tygodnia
Rozsypane litery
Portale
Dla dzieci
Szkoła podstawowa
Liceum
Lektury
Gry logiczne
Jaki styl zarządzania preferujesz?
1 / 10
bigstockphoto.com
Zdanie najbardziej charakterystyczne dla Ciebie jako lidera to:
Spróbuj tego
Chodźcie za mną
Ludzie przede wszystkim
Rób to, co ci każę
Co sądzisz na ten temat?
Rób to co ja - natychmiast!
2 / 10
bigstockphoto.com
Jedną z Twoich najbardziej wyrazistych cech jako lidera jest:
Umiejętność słuchania
Skrystalizowana wizja
Duże zaangażowanie w zespół
Autorytarność
Empatia
Dawanie właściwego przykładu
3 / 10
bigstockphoto.com
Oczekujesz, że Twoi pracownicy:
Będą zainspirowani i kreatywni
Będą osiągać wysokie wyniki
Ich cele osobiste będą się wiązać z ambicjami firmy
Będą dzielić się swoimi pomysłami i wizjami
Będą lojalni i zaangażowani
Będą sprawnie realizować Twoje polecenia
4 / 10
bigstockphoto.com
Uważasz za niedopuszczalne, żeby:
Pracownicy mieli niską motywację i niewielką świadomość celu
Pracownicy sprzeciwiali się Twojej woli
Pracownicy eksperymentowali i robili coś zupełnie po swojemu
Opinie Twoich pracowników były lekceważone i pomijane
Od razu skreślać ludzi z powodu ich problemów z efektywnością
W firmie panowała napięta i stresogenna atmosfera
5 / 10
bigstockphoto.com
Z jakimi problemami miałeś do czynienia w firmie najczęściej?
Negatywna atmosfera, rotacja pracowników
Pracownicy nie wiedzą, jak zrealizować wizję lidera
Za dużo pomysłów, za mało działania
Niemożność podjęcia szybkiej decyzji
Nagły spadek aktywności i zaangażowania pracowników
Włożony w pracownika wysiłek okazał się niewspółmierny do efektu
6 / 10
bigstockphoto.com
Chciałbyś, by Twoi pracownicy postrzegali Cię jako osobę, która:
Cieszy się szacunkiem i posłuchem
Własną pracą pokazuje, w jaki sposób osiągnąć cel
Ma rozmach, pomysły i patrzy przyszłościowo
Potrafi budować lojalność w zespole
Dostrzega ich mocne i słabe strony
Wspiera ich samodzielność i inicjatywę
7 / 10
Który z tych obrazków najlepiej reprezentuje Twój styl zarządzania?
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
8 / 10
bigstockphoto.com
Dla swoich pracowników pragniesz być przede wszystkim:
Przyjacielem
Szefem
Inspiracją
Wzorem
Nauczycielem
Sojusznikiem
9 / 10
bigstockphoto.com
Jakie słowo najszybciej kojarzy Ci się z Twoją firmą?
Konkurencja
Perspektywa
Dyscyplina
Współpraca
Komunikacja
Rozwój
10 / 10
bigstockphoto.com
Kiedy myślisz o swojej firmie, Twoje pierwsze skojarzenie to:
Struktura
Zespół
Cel
Ewolucja
Perfekcja
Różnorodność
Zakończ quiz
Podobne quizy
gloriagoldministries.org
Psychologia
Jakim byłbyś szefem?
pixabay.com
Psychologia
Jaki zawód do Ciebie pasuje? (dla mężczyzn)
www.elcorreo.ae
Psychologia
Jaki zawód do Ciebie pasuje? (Wersja dla kobiet)
pixabay.com
Psychologia
Jak poradzisz sobie na rozmowie kwalifikacyjnej?
pixabay.com
Psychologia
Czy już czas na własny biznes?
pixabay.com
Psychologia
Czy masz cechy kobiety sukcesu?
