TOP
Poczekalnia
Quizy
Quizy wiedzy
Quizy na czas
Quizy wizualne
Zagadki
Psychotesty
Wybieranie
Gra w pary
Quizy dla par
Wyzwania quizowe
Fiszki
Kategorie quizów
Top autorów
Gry logiczne
Znajdź 3
Eureka
Kulki
Kaskada
Trójkowy sprint
Kalejdoskop
Połącz pary
Puzzle
Dokładanki
Układanki
Klasyczne puzzle
Krzyżówki
Krzyżówki tygodnia
Rozsypane litery
Portale
Dla dzieci
Szkoła podstawowa
Liceum
Lektury
Gry logiczne
Puzzle
Jaki styl zarządzania preferujesz?
1 / 10
bigstockphoto.com
Zdanie najbardziej charakterystyczne dla Ciebie jako lidera to:
Spróbuj tego
Rób to, co ci każę
Chodźcie za mną
Rób to co ja - natychmiast!
Co sądzisz na ten temat?
Ludzie przede wszystkim
2 / 10
bigstockphoto.com
Jedną z Twoich najbardziej wyrazistych cech jako lidera jest:
Skrystalizowana wizja
Dawanie właściwego przykładu
Autorytarność
Umiejętność słuchania
Empatia
Duże zaangażowanie w zespół
3 / 10
bigstockphoto.com
Oczekujesz, że Twoi pracownicy:
Będą osiągać wysokie wyniki
Będą dzielić się swoimi pomysłami i wizjami
Będą zainspirowani i kreatywni
Będą sprawnie realizować Twoje polecenia
Będą lojalni i zaangażowani
Ich cele osobiste będą się wiązać z ambicjami firmy
4 / 10
bigstockphoto.com
Uważasz za niedopuszczalne, żeby:
Pracownicy sprzeciwiali się Twojej woli
Pracownicy mieli niską motywację i niewielką świadomość celu
W firmie panowała napięta i stresogenna atmosfera
Opinie Twoich pracowników były lekceważone i pomijane
Pracownicy eksperymentowali i robili coś zupełnie po swojemu
Od razu skreślać ludzi z powodu ich problemów z efektywnością
5 / 10
bigstockphoto.com
Z jakimi problemami miałeś do czynienia w firmie najczęściej?
Negatywna atmosfera, rotacja pracowników
Niemożność podjęcia szybkiej decyzji
Nagły spadek aktywności i zaangażowania pracowników
Za dużo pomysłów, za mało działania
Pracownicy nie wiedzą, jak zrealizować wizję lidera
Włożony w pracownika wysiłek okazał się niewspółmierny do efektu
6 / 10
bigstockphoto.com
Chciałbyś, by Twoi pracownicy postrzegali Cię jako osobę, która:
Ma rozmach, pomysły i patrzy przyszłościowo
Wspiera ich samodzielność i inicjatywę
Dostrzega ich mocne i słabe strony
Cieszy się szacunkiem i posłuchem
Potrafi budować lojalność w zespole
Własną pracą pokazuje, w jaki sposób osiągnąć cel
7 / 10
Który z tych obrazków najlepiej reprezentuje Twój styl zarządzania?
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
bigstockphoto.com
8 / 10
bigstockphoto.com
Dla swoich pracowników pragniesz być przede wszystkim:
Sojusznikiem
Wzorem
Szefem
Inspiracją
Nauczycielem
Przyjacielem
9 / 10
bigstockphoto.com
Jakie słowo najszybciej kojarzy Ci się z Twoją firmą?
Współpraca
Konkurencja
Dyscyplina
Perspektywa
Komunikacja
Rozwój
10 / 10
bigstockphoto.com
Kiedy myślisz o swojej firmie, Twoje pierwsze skojarzenie to:
Zespół
Perfekcja
Różnorodność
Struktura
Cel
Ewolucja
Zakończ quiz
Podobne quizy
gloriagoldministries.org
Psychologia
Jakim byłbyś szefem?
www.elcorreo.ae
Psychologia
Jaki zawód do Ciebie pasuje? (Wersja dla kobiet)
pixabay.com
Psychologia
Jak poradzisz sobie na rozmowie kwalifikacyjnej?
pixabay.com
Psychologia
Jaki zawód do Ciebie pasuje? (dla mężczyzn)
pixabay.com
Psychologia
Czy już czas na własny biznes?
pixabay.com
Psychologia
Czy masz cechy kobiety sukcesu?
