Gra w pary: Praca - nauka na spr z PP

- Rozpoznanie rynku pracy
- Realne określenie własnych predyspozycji i możliwości zawodowych
- poszukiwanie potencj...

Wyraża on stosunek liczby osób aktywnych zawodowo do liczby osób w wieku produkcyjnym. Jest wyrażany w %.

- Uczciwy
- prawdomówny
- lojalny
- skromny i pokorny
- pracowity oraz ciągle zdobywający wiedzę i umiejętności
...

- CV = zawiera najważniejsze informacje na temat wykształcenia i o przebiegu zatrudnienia i zdobytym doświadczeniu za...

Pracodawca i pracownik

- umiejętność skutecznego komunikowania się
- zdolność do współpracy i kierowania zespołem
- asertywność i pewność ...

-bezterminowa(czas nieokreślony)
- próbna (okres nie większy niż 3 miechy)
- czas określony(po upływie 33 miechów, ...

- minimalna(najniższa płaca gwarantowana pracownikowi)
- netto(po potrąceniu podatku i składek ZUS)
- brutto(łączne...

- za porozumieniem stron
- za wypowiedzeniem przez jedną ze stron
- bez wypowiedzenia
- z upływem czasu
- z dnie...

Rozmowa rekrutującego z aplikantem

Różnice strukturalne - gdy panuje bezrobocie w danej grupie zawodowej
Sytuacja gospodarcza - gdy jest recesja i spad...

Dla osoby dotkniętej mobingiem:
- Izolacja od społeczeństwa
- lęk i depresja
- pogorszenie stanu zdrowia
- pogors...

- umowa-zlecenie
- umowa o dzieło
- kontrakt menedżerski
- umowa agencyjna
- wolontariat
- staż
- praktyka abso...

Popyt: liczba osób, którą pracodawcy chcą zatrudnić przy danej płacy
Podaż: liczba osób, które w danym momencie chcą...

Praca to celowe wytwarzanie przez człowieka dóbr materialnych lub intelektualnych, służące zaspokajaniu ludzkich potr...

Dokument określający m.in okres zatrudnienia i wysokość wynagrodzenia pracownika. Wydaje się je ze względu na rozwiąz...

- prawo do urlopu(po 6 miechach 12 dni)
- ograniczona liczba godzin pracy(do 16 lat 6h, a >16 lat 8h pracy)

- pamiętać o zasadach mowy niewerbalnej
- unikać wydawania ocen, mówić spokojnie i bez zbędnych emocji
- akceptować...

- zwrot kosztów wyposażania ich stanowiska pracy
- dofinansowania ich wynagrodzenia lub częściowej refundacji składe...

- budowanie odpowiednich relacji interpersonalnych
- dążenie do wyeliminowania autokrytycznego lub liberalnego stylu...

-Wysokości wynagrodzeń za pracę

-Obowiązki pracownika i pracodawcy

-czas pracy

-urlop pracowniczy oraz bezpi...

- prawo do terminowego otrzymywania wynagrodzenia za pracę
- prawo do płatnego urlopu wypoczynkowego
- prawo do bez...

- zakaz wypowiedzenia umowy o pracę kobiecie w ciąży oraz na urlopie macierzyńskim
- prawo do dodatkowej przerwy na ...

- płacę Brutto
- ZUS
- Fundusz Pracy
- Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

- Wolontariat
- Praktyki zawodowe i staże
- Praca wakacyjna

- czas pracy
- znajomość przepisów BHP i przeciwpożarowych
- przestrzeganie regulaminu pracy

Jednolity wzorzec dokumentu pozwalający przedstawić swoje umiejętności i kompetencje w sposób zrozumiały dla europejs...

Polega głównie na przestrzeganiu w miejscu pracy najbardziej podstawowych zasad o uniwersalnym charakterze, takich ja...

- nierzetelna i niesumienna praca
- ujawnienie konkurencji lub osobom trzecim poufnych informacji
- wykorzystywanie...

- system czasowy(uzależnia wysokość zarobków pracownika od liczby przepracowanych godzin i od stawki indywidualnego z...

- prawo do zatrudnienia pracowników
- do zwalniania ich
- ustalania warunków pracy i płacy, awansowania
- przyzna...

Jest organem stojącym na straży prawa pracy - w tym BHP - w Polsce

Jest podstawową formą prawną, w której ramach zatrudnia się pracowników.

Te z:
- regułami moralnymi opierających się na powszechnie akceptowanych wartościach

- normami prawnymi o charak...

- Sieć kontaktów osobistych
- Bezpośredni kontakt z pracodawcą
- Urzędy pracy i agencje pośrednictwa pracy
- Ogłos...

- ryczałtowa
- prowizyjna
- akordowa
- czasowa
- czasowo-premierowa
- czasowo-prowizyjna

- zatrudnianie "na czarno"
- nieregulowanie zobowiązań wobec pracowników
- oszukiwanie pracowników i niedotrzymywan...

- umowa o pracę
- powołanie
- wybór
- mianowanie
- spółdzielcza umowa o pracę

- Umowa-zlecenie(zawierana na wykonanie określonej pracy)
- umowa o dzieło(zawierana na wykonanie określonego dzieła...

- Zasada wolności pracy
- Zasada swobody nawiązania stosunku pracy
- Zasada równego traktowania pracowników
- Zaka...

Są to organizacje zrzeszające pracowników, których reprezentują i których praw bronią

Akt prawny regulujący prawa i obowiązki wszystkich pracowników objętych stosunkiem pracy oraz określających minimum o...

- spóźnienie
- nieodpowiedni ubiór
- brak wiedzy o firmie
- krytykowanie poprzedniego pracodawcy
- przekazywanie ...

- zawarcie umowy o pracę na piśmie
- poinformowanie pracownika o warunkach zatrudnienia
- zapoznanie pracowników z...

Jest to uczestnictwo w życiu społecznym oraz procesie pracy.
Jej motywy to:
- ideały
- potrzeba osiągnięć, samorea...

- data zawarcia umowy
- strony umowy; imię i nazwisko pracownika oraz nazwa pracodawcy;
- rodzaj umowy
- okres zat...

- powołanie - przez odwołanie
- wybór - w następstwie wygaśnięcia mandatu
- mianowanie - dopuszcza się kilka sposob...

To taki co respektuje kodeks etyczny np.:
- unika sporów i konfliktów
- jest lojalny, życzliwy i uprzejmy
- odnosi...

- Warunku dopuszczenia do pracy
- Zaplanowania czasu pracy
- Czynności wymagane przez rozpoczęciem pracy
- Przestr...